Médicos júnior da Inglaterra iniciam greve por 11ª vez por reivindicações salariais

Médicos júnior na Inglaterra iniciarão uma greve de cinco 💴 dias a partir de hoje, pela 11ª vez, por reivindicações salariais, apesar de preocupações entre seus líderes de que uma 💴 paralisação tão próxima às eleições gerais seja um "gol contra".

Figuras sêniores do British Medical Association (BMA) acreditam que a greve 💴 é inútil e "ingénua" e corre o risco de irritar o Trabalho, que provavelmente estará no poder na próxima sexta-feira 💴 e pediu à união que a cancele.

Espera-se que cerca de 25.000 médicos júnior se recusem a trabalhar durante a paralisação 💴 de cinco dias, que começa às 7h de hoje e termina às mesmas horas da próxima terça-feira, 2 de julho.

Até 💴 o final dele, os médicos júnior terão estado estratégia da roleta greve por 44 dias desde que tomaram a primeira ação industrial 💴 estratégia da roleta março de 2024 estratégia da roleta busca de um aumento salarial de 35%.

As 10 greves anteriores forçaram o NHS a cancelar 💴 1,4 milhão de consultas e operações e gastar 1,7 bilhões de libras para minimizar a interrupção.

A Inglaterra do NHS espera 💴 que as "interrupções generalizadas nos cuidados" nos próximos cinco dias sejam piores do que antes, porque os problemas de saúde 💴 relacionados ao calor estão adicionando pressão a muitos serviços. "Esta nova rodada de ação grevista vai atingir novamente o NHS 💴 muito duramente", disse o prof. Stephen Powis, diretor médico nacional da Inglaterra do NHS.

No entanto, registros – médicos júnior imediatamente 💴 abaixo do nível de consultor – continuarão a fornecer cuidados oncológicos estratégia da roleta hospitais de Londres afetados pelo ataque cibernético russo, 💴 depois que o BMA concordou estratégia da roleta uma solicitação da Inglaterra do NHS para conceder exceções para que eles façam isso.

No 💴 entanto, membros do conselho da BMA disseram que a greve mais recente não alcançará nada além de causar mais problemas 💴 para hospitais já sob pressão.

Um disse: "Eu e nenhum dos médicos com quem trabalho podemos entender o que a greve 💴 está tentando alcançar. Não há governo com quem negociar. E o secretário de saúde da oposição declarou que seráestratégia da roleta💴 primeira prioridade estratégia da roleta exercício resolvê-lo e convocou os [médicos júnior] a cancelá-lo.

"Também, estar disposto a sacrificar cinco dias de salário 💴 por nenhum ganho tangível não se encaixa necessariamente com um grupo de médicos que estão procurando um aumento salarial de 💴 35% para que possam se dar ao luxo de pagar as contas básicas."

Um membro do conselho disse: "Há muita preocupação 💴 estratégia da roleta ter uma greve tão perto das eleições e o apoio [para as greves dos médicos júnior entre consultores e 💴 GPs] está diminuindo."

Os médicos júnior farão piquetes estratégia da roleta hospitais estratégia da roleta todo o país, incluindo estratégia da roleta Londres, Birmingham, Nottingham e Liverpool. 💴 Eles também protestarão fora do Hospital Friarage estratégia da roleta North Yorkshire, que está perto da sede do escritório do primeiro-ministro estratégia da roleta 💴 Richmond.

Eles realizarão um comício estratégia da roleta frente à Downing Street hoje à tarde.

Os médicos júnior vêm buscando um aumento salarial de 💴 35% para atuar como "restauração integral" da queda de 26,2% no valor de seus rendimentos que viram desde 2008-09.

Os líderes 💴 do comitê de médicos júnior do BMA disseram hoje que eles poderiam convocar greves adicionais este verão se o próximo 💴 governo não iniciar negociações estratégia da roleta um prazo oportuno.

No entanto, eles enfatizaram 💴 nos últimos meses que estariam felizes com qualquer progresso significativo estratégia da roleta direção ao seu objetivo de "restauração integral" ser estendido 💴 ao longo de um número de anos. Isso levantou esperanças tênues de que o longo e perturbador conflito possa chegar 💴 ao fim estratégia da roleta breve.

Wes Streeting, o secretário-sombra de saúde, disse que aumentar o salário dos médicos júnior teria que ser 💴 uma "jornada, não um evento". Ele também disse que não aprovaria um aumento de 35% porque, se o fizesse, "qualquer 💴 sindicato digno de seu sal" então exigiria a mesma quantia para seus membros.

Dr. Robert Laurenson, o co-presidente do JDC, disse: 💴 "Ele está falando sobre coisas como 'jornada, não evento'. Nós estamos felizes estratégia da roleta ter um acordo salarial plurianual. Ele parece 💴 ter ouvido isso, e 'jornada, não evento' combina com isso."

Dr. Vivek Trivedi, o outro co-presidente, disse: "A coisa mais importante 💴 que retirei das discussões [com o Trabalho] é que há uma vontade de tentar e pelo menos se engajar estratégia da roleta 💴 conversas construtivas e significativas".

Ele adicionou: "Se as conversas não se moverem estratégia da roleta um prazo oportuno, é claro que nossos membros 💴 esperariam que nós chamássemos para a ação de greve."

No entanto, figuras influentes na BMA disseram que, estratégia da roleta particular, muitos consultores 💴 e GPs simpatizam com o desejo de seus colegas júniores de garantir um aumento salarial, mas acreditam que eles se 💴 enganaram ao fazer greve tanto e não obter nenhum terreno como resultado.

Uma figura sênior disse: "Eles deveriam ter cancelado a 💴 greve da semana passada porque, estrategicamente, é uma decisão errada – como um gol contra – porque temos um novo 💴 governo chegando e eles indicaram que gostariam que nós a cancelássemos.

"Eles deveriam cancelar essa greve, concordar estratégia da roleta se encontrar com 💴 o novo time ministerial e ver se podem resgatar um acordo, mesmo que não seja para 35%. Dado o estado 💴 das finanças do NHS, tem que haver concessões."