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Equipes cirúrgica de hospitais que incluem mais mulheres médicas melhoram os resultados dos pacientes, diminuem o risco das complicações graves 💷 e podem reduzir custos com saúde.

Estudos mostram que a diversidade é importante nos negócios, finanças e tecnologia. A educação não 💷 só para o patrimônio mas também na produção; no entanto as evidências de apoio ao valor da variedade sexual nas 💷 equipes têm sido limitadas

Agora, pesquisadores que examinaram mais de 700.000 operações x1 bet uma década relatam a existência dos melhores resultados 💷 para os pacientes nos hospitais com maior número das mulheres nas suas equipes cirúrgicas e foram publicados no British Journal 💷 of Surgery (Jornal Britânico da Cirurgia).

"O cuidado x1 bet hospitais com maior diversidade sexual entre a equipe de anestesia-cirurgia foi associado 💷 à melhores resultados pósoperatórios", concluíram os pesquisadores. “A principal vantagem para prática clínica e política da saúde é que aumentar 💷 o número das equipes do centro cirúrgico não se trata apenas duma questão sobre representação ou justiça social, mas sim 💷 uma parte importante na otimização dos desempenhoes."

As instituições de saúde devem promover intencionalmente a diversidade sexual nas equipes das salas 💷 operacionais para potencialmente reduzir grande morbidade, o que porx1 betvez pode aumentar as satisfações dos pacientes e diminuir os 💷 custos. ”

No estudo, liderado pela Universidade de Toronto (EUA), os pesquisadores analisaram 709.899 operações eletivas que ocorreram x1 bet 88 hospitais 💷 no Ontário entre 2009 e 2024.

Dessas cirurgia, a morbidade maior de 90 dias – complicações graves dentro dos três meses 💷 da operação - ocorreu x1 bet 14.4% das casos e uma proporção mediana entre as mulheres anestesiantes ou cirurgiães por ano 💷 foi 28% ao hospital (ver quadro).

No geral, as cirurgiãs realizaram 47.874 (6,9%) das operações e os anestesiologistas trataram pacientes x1 bet 💷 192.144 (27%).

Os hospitais com equipes compostas por mais de 35% cirurgiões e anestesiologistas do sexo feminino tiveram melhores resultados pós-operatório, 💷 segundo o estudo. As operações nesses hospital foram associadas à redução x1 bet 3% das chances da morbidade maior no 90o 💷 dia nos pacientes após cirurgia operatória

Os pesquisadores observaram que o limiar de 35% observado ecoou resultados da pesquisa x1 bet outras 💷 indústrias, incluindo os EUA. Itália e Austrália também mostraram melhores desfechos quando as equipes tinham 35 por cento das mulheres 💷 membros do sexo feminino

“O cuidado de uma cirurgiã aumentou a associação da maior diversidade sexual x1 bet equipe com os resultados, 💷 enquanto isso não foi observado para atendimento por um cirurgião do sexo masculino”, acrescentaram.

"Isto indica que ter maior diversidade de 💷 sexo e cuidado por uma cirurgiã do gênero feminino teve associação com resultados maiores, o mesmo foi observado para atendimentos 💷 feitos pelas anestesiologista."

Julie Hallet, principal autora do estudo da Universidade de Toronto disse: “Estes resultados são o início duma importante 💷 mudança na compreensão sobre a forma como diversidade contribui para uma qualidade no cuidado perioperatório”.

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"Garantir uma massa crítica de anestesiologistas e cirurgiões do sexo feminino x1 bet equipes operacionais não é apenas sobre equidade; 💷 parece necessário otimizar o desempenho."

Estudos anteriores sugeriram que pacientes operados por mulheres têm menos probabilidade de sofrer complicações ou precisar 💷 ser acompanhados do mesmo modo quando tratados pelos homens.

No entanto, Hallet disse quex1 betequipe de pesquisa queria desafiar "o 💷 discurso binário da comparação entre clínicos femininos e masculinos" x1 bet vez disso “destacar a importância do diversidade como um ativo 💷 ou bônus para melhorar os cuidados com qualidade”.

Melhorar a diversidade sexual x1 bet equipes cirúrgicas exigirá “esforço intencional” para garantir políticas 💷 sistemática de recrutamento e retenção das médicas, acrescentou.


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