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No mundo das apostas desportivas, é comum encontrar termos e opções de aposta que podem ser desconhecidos para muitos. Um 🎅 deles é o chamado "Grand Salami", uma opção pouco convencional e divertida que pode agregar ainda mais emoção aos jogos 🎅 desportivos. Neste artigo, nós, como geração de conteúdo em português brasileiro, abordaremos o assunto de maneira clara e Objectiva, a 🎅 fim de que você possa aproveitar este tipo de aposta e, quem sabe, aumentar suas chances de ganhar.

Então, o que 🎅 é o Grand Salami nas apostas desportivas? Em termos simples, é um tipo de aposta acumulativa "over-under" para todos os 🎅 jogos de beisebol ou hóquei em um mesmo "slate". Em outras palavras, estamos falando de uma aposta no número total 🎅 de corridas (ou gols) que serão marcadas durante todos os jogos daquele dia. A ideia por trás disso é que 🎅 você não está tendo que se concentrar em um único jogo ou resultado, mas sim no desempenho geral de toda 🎅 uma série de jogos.

Como funciona? Supondo que esteja se concentrando em um determinado dia de jogos do campeonato norte-americano de 🎅 baseball, MLB, por exemplo. A casa de apostas propõe um número total de corridas (Run line) que eles acham que 🎅 serão marcadas pelo total de jogos do "slate". A tarefa do apostador é decidir se acredita que o número total 🎅 de corridas marcadas será acima ou abaixo desse número "Run line". Se acertar, a casa de apostas irá pagar a 🎅 quantia acordada; caso contrário, a aposta será perdida.

E o Drake?

Fora desse assunto, o famoso cantor Drake recentemente chamou a atenção 🎅 do público ao realizar uma aposta de 1,15 milhões de dólares nos Kansas City Chiefs para vencer o Super Bowl 🎅 LVIII da NFL - uma aposta arriscada e incomum em jogos de futebol americano ou hóquei no gelo.

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Espanha introduz uma licença remunerada para afastamentos por dor menstrual, mas o uso é limitado

Foi saudada como um avanço histórico 💲 - um capaz de combater tabus de longa data to bet aposta torno da dor menstrual no local de trabalho. No entanto, 💲 um ano após a Espanha se tornar o primeiro país da Europa a introduzir licença remunerada para afastamentos por dor 💲 menstrual, os dados sugerem que relativamente poucos funcionários a utilizaram.

Nos 11 meses desde que a lei entrou to bet aposta vigor, a 💲 licença menstrual foi acionada 1.559 vezes, de acordo com dados do Ministério de Inclusão, Segurança Social e Migração da Espanha.

Período Número 💲 de afastamentos Duração média (dias) Média diária
1 junho de 2024 a 24 de abril de 2024 1.559 3,03 4,75

A lei tem sido controversa. Alguns a 💲 veem como um passo à frente para as mulheres, enquanto outros dizem que ela é apresentada com falhas.

Limitações na legislação

A 💲 lei limita a licença menstrual às pessoas com condições previamente diagnosticadas, como endometriose. "A licença menstrual é um termo enganoso 💲 porque é realmente licença devido a dismenorréia secundária intensa que foi diagnosticada", observou Irene Aterido, da RedCaps, uma rede de 💲 profissionais de saúde espanhóis que se concentram to bet aposta pesquisas de gênero e meio ambiente.

Aterido apontou que muitas pessoas com condições 💲 como endometriose usam contraceptivos para gerenciá-las, o que significa que elas nem sempre têm o período. "É quase como um 💲 tipo de humor negro. Provavelmente metade ou mais estão tomando drogas hormonais, então elas não têm o período", disse ela.

Experiências 💲 positivas

No entanto, outras têm experiências positivas com a licença menstrual. "O medo era de que houvesse discriminação contra as mulheres 💲 e haveria um afluxo de pedidos de afastamento porque as mulheres estariam fingindo estar doentes, mas após um ano isso 💲 não aconteceu", disse Mónica Ciria, assessora que trata de problemas no local de trabalho.

Para as mulheres com dores menstruais intensas 💲 ou problemas menstruais, a licença menstrual é uma solução melhor do que usar dias de doença remunerados, os três primeiros 💲 dos quais geralmente não são pagos sob a maioria dos contratos.

No entanto, Aterido observou que o processo de solicitação da 💲 licença pode ser oneroso e que muitas mulheres desconhecem a legislação e como solicitá-la.


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