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Na maior experiência pública com a semana de trabalho de quatro dias na Grã-Bretanha, houve melhorias no desempenho lietuvos rytas jonavos cbet 11 ❤️ das 24 áreas avaliadas
A experiência controversa de uma semana de trabalho menor realizada pelo conselho distrital ❤️ de South Cambridgeshire resultou lietuvos rytas jonavos cbet melhorias no desempenho lietuvos rytas jonavos cbet 11 das 24 áreas avaliadas, pouco ou nenhuma mudança lietuvos rytas jonavos cbet 11 ❤️ áreas e pioramento do desempenho lietuvos rytas jonavos cbet duas áreas, de acordo com uma análise da produtividade antes e durante a experiência ❤️ de 15 meses por acadêmicos das universidades de Cambridge e Salford.
Benefícios da semana de trabalho de quatro dias
❤️ A experiência envolveu cerca de 450 funcionários e coletores de lixo e descobriu-se que: ❤️
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A taxa de turnover de funcionários caiu lietuvos rytas jonavos cbet ❤️ 39%, ajudando a economizar £371,500 lietuvos rytas jonavos cbet um ano, principalmente lietuvos rytas jonavos cbet custos de pessoal contratado. ❤️
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As solicitações de planejamento residencial regulares foram decididas cerca ❤️ de uma semana e meia antes.
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❤️ Cerca de 15% mais de decisões de planejamento maior foram concluídas dentro do prazo correto, lietuvos rytas jonavos cbet comparação ❤️ com antes.
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O ❤️ tempo gasto para processar alterações nos pedidos de benefício habitacional e imposto sobre o benefício do conselho foi reduzido. ❤️
Desafios da semana de trabalho de quatro dias
Expectativas para o setor público e o governo trabalhista
Joe Ryle, diretor da ❤️ Campanha pela Semana de Quatro Dias, disse que os resultados representam "uma grande oportunidade para conselhos e organizações do setor ❤️ público começarem a planejar uma semana de trabalho de quatro dias".
O novo governo trabalhista ❤️ é esperado para pressionar o NHS a trabalhar mais horas para reduzir as listas de espera, com mais operações aos ❤️ fins de semana, e está se preparando para acelerar o processo de planejamento para incentivar a construção de moradias. ❤️
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